Este programa está dirigido a jóvenes puertorriqueños entre las edades de 13 a 29 años y se enfoca en servir como un portador de recursos educativos, que además de enriquecerlos en conocimiento, experiencia y fortaleza personal, fomenta un espíritu emprendedor, la participación de una política pública y una cultura de innovación. El PDJ, impulsa el desarrollo socioeconómico y su motivación principal, es el bienestar general de la juventud.
¿Qué oportunidades hay para jóvenes empresarios?
1) Incentivos para Jóvenes Empresarios
El Incentivo para Jóvenes Empresarios estipulado en la Sección 2100.01 del Código de Incentivos para Jóvenes Empresarios es un decreto que se otorgara a jóvenes de (16) dieciséis a (35) treinta y cinco años que tengan su grado de escuela superior o se encuentren estudiando para obtenerlo. Los beneficios son:
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Exención de su ingreso neto por $500,000.00
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Exención total de la Contribución de Bienes y Muebles
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Exención total del impuesto municipal por el periodo de 3 años, a partir de la fecha del comienzo de operaciones.
Para poder solicitarlo:
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El negocio deberá comenzar su operación principal comercial en o luego de la presentación de la solicitud del decreto ante el Secretario del Departamento de Desarrollo Económico y Comercio (DDEC) para la Creación de Empresas Jóvenes, y
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El negocio deberá ser operado exclusivamente por Jóvenes Empresarios.
2) Programa Juvempresas
Este Programa impulsa el desarrollo de microempresas de jóvenes entre las edades de 21 a 29 años. Responde al reto de conseguir capital necesario para comenzar sus negocios. Esta iniciativa brinda:
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Garantía de 100%, para que los jóvenes tengan acceso a un préstamo de un máximo de $10,000.
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Prórrogas de pagos en principal e intereses durante los primeros 6 meses.
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Un interés fijo de 3%
Los fondos se pueden utilizar para:
Este programa busca ofrecerles a jóvenes de 18 a 29 años que cursan su último grado técnico, vocacional, grado asociado, bachillerato, maestría o doctorado la primera experiencia de empleo en la carrera estudiada. A su vez, les ofrece a los patronos la oportunidad de adquirir y desarrollar nuevos talentos dentro de su empresa.
Beneficios de Patronos participantes:
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Identificar talento joven para reclutamiento y retención.
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Aportación económica al joven participante equivalente a 520 horas de salario o 6 meses, lo que ocurra primero.
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Posibilidad de retener a los jóvenes participantes luego de cumplir los 6 meses.
¿Qué necesitan los patronos para participar de Juvempleo?
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Modelo Declaración Jurada, Ley 428 del 2004
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Descripción de Plaza(s) Solicitada(s)
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Someter Normas y Políticas de su organización, agencia, empresa u oficina.